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湖州做财务会计工作要求初级资格证报名学习【瑞德教育】
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10项常见的企业所得税税前扣除项目，快来一起学习吧！
工资、薪金支出
扣除标准：据实扣除
企业发生的合理的工资薪金支出，准予扣除。
保险费和住房公积金
（1）基本社会保险费和住房公积金
扣除标准：据实扣除
企业依照国务院有关主管部门或者省级人民政府规定的范围和标准为职工缴纳的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等基本社会保险费和住房公积金，准予扣除。
（2）补充养老保险和补充医疗保险
扣除标准：5%
企业根据国家有关政策规定，为在本企业任职或者受雇的全体员工支付的补充养老保险费、补充医疗保险费，分别在不超过职工工资总额5%标准内的部分，在计算应纳税所得额时准予扣除；超过的部分，不予扣除。
职工福利费
扣除标准：14%
企业发生的职工福利费支出，不超过工资、薪金总额14%的部分，准予扣除。
工会经费
扣除标准：2%
企业拨缴的工会经费，不超过工资、薪金总额2%的部分，准予扣除。
职工教育经费
扣除标准：8%
企业发生的职工教育经费支出，不超过工资薪金总额8%的部分，准予在计算企业所得税应纳税所得额时扣除；超过部分，准予在以后纳税年度结转扣除。
劳动保护支出
扣除标准：据实扣除
企业发生的合理的劳动保护支出，准予扣除。
业务招待费
扣除标准：60%
企业发生的与生产经营活动有关的业务招待费支出，按照发生额的60%扣除，但高不得超过当年销售(营业)收入的5‰。
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